1、不管是跟企业签订的聘任合同、还是跟中介签订的人才猎聘合同，对证书挂靠并不会有任何实质性的约束。所以企业和中介以合同做为借口说服你，以达到某些目的时，你就别信以为真的把合同当做筹码。
2、我们能作为筹码的只有证书原件、业绩原件（中标通知书、竣工报告、施工合同、竣工备案表等）。
新证是没有业绩，只有证书原件，建议是先给电子版（目前注册不需要原件，企业以注册为由索要原件，别给）→拿定金（自己洽商）→注册成功（是否注册成功，国家政务网能查询到）→付全款。
走到这一步，大家千万别怕撕破脸，和承担3年内禁止注册的处罚。也千万别拖，拖得越久只是对企业越有利。
先警告你所联系的中介，或者联系你所挂的企业，因为很多是企业给钱了，中介想吃，告知他们你接下来要做的：
公示期，直接在对应的公示网站上举报，一般都会直接取消。
这一些列操作下载，你会面临处罚：3年内禁止注册，企业同样会面临上黑名单全网公示处罚、甚至某些项目禁止投标。
那么有业绩的，建议是业绩电子版全水印，拿到承诺款项后再给无水印的，其它与上面相同。
中介也别私信我，。资料编也不做证书相关的业务，只是见的比较多点而已，如果有其它办法欢迎大家点击阅读原文分享。
将一级注册消防工程师证书挂到公司后，公司仅支付了4万元，已到期的26万元一直未支付，工程师起诉公司，法院认为双方之间并不存在劳动关系，双方签订的《聘用协议》应属无效，驳回全部诉讼请求。
再此强调，“挂证”属于违法行为，为了挂证，注册工程师、注册建造师与单位签的任何形式的兼职聘用协议实质上都是无效合同，一旦产生纠纷是不受法律保护的。
原告：储某某
被告：广东某某检测有限公司（以下称检测公司）
原告诉讼请求：
1.请求判令被告支付薪资（顾问服务费）26万元及利息给原告（利息以26万元为本金，自2018年9月10日起按银行同期同类贷款利率计算至本金清偿之日止，暂计至2019年3月9日为5655元）。
2.本案诉讼费由被告承担。
事实与理由：
2016年9月2日，原、被告签订《聘用协议》，协议约定由被告聘用原告为被告的兼职工程技术顾问，合同期限为3年，每年薪资为10万元。协议还约定，被告需于签订《聘用协议》及原告递交资格证书原件给被告后支付2万元给原告，于原告的一级注册消防工程师资格证书成功注册到被告企业后7日内支付8万元给原告，后两年的费用在合同生效日第二年和第三年对应的7日内一次性支付给原告。《聘用协议》签订后，原告按协议约定将资格证书原件等资料交给了被告，但被告故意拖延未办理资格证书的注册登记手续，并以此为由拒不按合同约定支付薪资费用给原告。
2018年6月8日，被告向原告发送《关于一级注册消防工程师费用支付的意见》，告知已将原告上报广东省消防总队报备入资料库等待考评注册，并承诺严格按合同约定支付聘用薪资费用。但截至今日，被告仅向原告支付了4万元，已到期的26万元一直未支付。…….
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